인사 영어
업무 메일 다음은 말하기
영어 수업을 여러 번 들어 봤어도 성과 평가 결과를 직원과 면담할 때 입이 굳는다면, 그 장면을 따로 떼어 연습할 때예요.
무료 상담 신청수업 방식 보기인사 상황에서 자주 막히는 순간
부스 주변이 시끄러워 서로 말이 잘 안 들릴 때 쓰는 영어는 교재 예문과 꽤 달라요. 다른 팀 때문에 일이 멈췄다고 알릴 때 나올 질문을 선생님이 던지고, 바로 답하는 연습을 해요. 본사에 인력 충원 계획을 보고할 때 쓸 표현까지 넣으면 수업 한 번에 다룰 장면이 꽤 많아요. headcount, attrition, retention 같은 단어는 본사 보고에서 숫자와 함께 나와서 문장째 익혀요.
인사 영어 수업을 찾는 분들
- 외국계 회사 HR팀에서 본사 보고를 영어로 하는 분
- 세미나 세션 뒤 연사에게 따로 말을 걸고 싶은 분
- 보고서 요약 한 단락을 영어로 써야 하는 분
- 외국인 직원 대상 사내 교육을 기획하는 HRD 담당자분
이런 문장을 말하게 돼요
Attrition went down to eight percent this year.
올해 퇴사율은 8%까지 내려갔어요.
Hi there, are you familiar with what we do?
안녕하세요, 저희 회사 어떤 일 하는지 아세요?
Quick update: we're on track for the end-of-month deadline.
간단히 공유드리면 월말 마감은 예정대로 가고 있어요.
Everything you share here will be kept confidential.
여기서 말씀하시는 내용은 비밀로 지켜져요.
Your total compensation includes base salary, an annual bonus, and benefits.
총 보상에는 기본급, 연간 성과급, 복리후생이 포함돼요.
연습하는 표현 범위
복리후생상담 일지목표 대비 실적성과 평가리드 정리주간 보고인력 충원퇴사 면담
인사 영어에서 자주 틀리는 부분
1
부스 첫마디는 Can I help you보다 Are you familiar with what we do?처럼 대화를 여는 질문이 반응을 끌어내기 쉬워요.
2
영어 보고는 We're on track, We're slightly behind처럼 상태를 한 문장으로 먼저 말하고 세부 내용을 붙여요.
3
base salary, bonus, benefits, total compensation처럼 보상 용어는 범위가 달라서 하나씩 구분해 설명하는 연습을 해요.
첫 상담부터 수업까지
필요한 장면 고르기
복리후생, 상담 일지, 목표 대비 실적 가운데 먼저 연습할 주제를 골라요. 나머지는 수업이 쌓이면서 차례로 다뤄요.
실전 연습
준비한 문장을 읽지 않고 말해 보는 게 목표예요. 상담 일지 이야기가 나오면 선생님이 질문을 이어 가요.
다시 말하기
지난 시간에 막혔던 복리후생 문장부터 다시 시작해요. 입에 붙을 때까지 반복해요.
상담 전에 많이 묻는 것
인사 영어, 혼자 연습하는 것과 뭐가 달라요?
혼자서는 말이 맞는지 확인하기 어려워요. 1:1 수업에서는 말한 문장을 그 자리에서 고치고 다시 말해 봐요.
인사 영어 수업은 화상으로만 하나요?
얼굴을 보며 하는 화상 수업이 중심이에요. 인사 영어 수업도 필요하면 전화로 진행해요.